Z'evenZien voor leidinggevenden en pedagogisch medewerkers in de kinderopvang

Gistermiddag vond de eerste Expert meeting plaats om 'het land' kennis te laten maken met de nieuw ontwikkelde methodiek voor ontwikkelingsgericht werken; Z'evenZien. De belangstelling voor de bijeenkomsten, er zijn er drie, is overweldigend! In twee dagen volledig volgeboekt.
'Een heel concreet en toepasbaar product' zoals deelnemers aan de expertmeeting ons enthousiast meldden. 'Inspirerend' en 'wat een mooie methodiek specifiek voor de kinderopvang!' zeiden anderen.

Deze methodiek biedt de leidinggevenden in de kinderopvang handvatten om hun medewerkers te helpen nog beter en gerichter ontwikkelingsgericht te werken. Uiteindelijk is het doel natuurlijk dat kinderen een scala aan ontwikkelingsmogelijkheden wordt geboden en dat kinderen zich op alle competenties naar vermogen kunnen ontwikkelen.

De methodiek heet Z'evenZien. We kijken door zeven brillen naar kinderen en hun ontwikkeling. Voor iedere competentie een bril. De emotionele bril, de sociale, de motorisch-zintuiglijke, de beeldend expressieve, de morele en de taal- en communicatieve bril.
De pedagogisch medewerkers kijken door deze brillen om ontwikkelkansen te zien en om ontwikkelprikkels te geven. Heel belangrijke rol in de proces is weggelegd voor de leidinggevende. De leidinggevende die haar medewerkers helpt bij hun leertraject, maar waar de medewerkers zich verantwoordelijk voelen voor hun eigen leerproces en ontwikkeling.

Leren doe je je leven lang is een van de motto's van de methodiek.

De methode hebben we ontwikkeld voor SKA, Stichting Kinderopvang Alphen aan den Rijn en bij hen kunt u het prachtige materiaal (tegen kostprijs) bestellen  en op de website (volgende week 'in de lucht')  zijn downloads te vinden.  Al het materiaal is bijzonder mooi vormgegeven door GroosONTWERPT!

Voor meer informatie kunt u ons ook bellen, uiteraard, 0345 549018

foto's Gerbrandyprijs 2011

Foto's Gerbrandyprijs te zien :
http://www.flickr.com/photos/58541676@N04/sets/72157626879197245/

Echt de een na laatste keer!

Altijd prijs
Vanavond de bekendmaking van de winnaar Gerbrandyprijs, wordt Charlotte van Zuylen 1, 2 of ..? Onze opdrachtgevers hebben massaal laten weten dat Charlotte voor hen op nummer 1 staat, maar of dat genoeg is om de prijs in de wacht te slepen? De erkenning van onze opdrachtgevers is voor ons echter al meer dan genoeg en daar zijn we ongelooflijk blij mee.
Vanavond weten we dus meer, we houden u op de hoogte, want dan hebben we het er echt voor de allerlaatste keer over. Beloofd!

Iets heel anders Bullsh!tmanagement
Afgelopen maandag heb ik mijn recensie geschreven van het boek Bullsh!tmanagement van Jos Verveen. Het zal in het komende nummer van BBMP verschijnen, uitgave SWP.
Een boek dat af wil rekenen met management lagen;  visie gestuurd leiderschap lijkt de voorwaarde voor succesvolle organisaties. Kijk en dat is dan weer meteen het thema van onze opleiding Leidinggeven aan het primair proces, die we op dit moment op twee plaatsen in het land uitvoeren.
Het is een boek dat triggert, ergert, amuseert, tot doordenken aanzet en vragen oproept.  Goed om de discussie over de toegevoegde waarde van het management te voeren.

Marianne van Duuren